更新時間:2019-07-29
李浪萍
| 24歲| 大專| 3-5年工作經驗 |身高158CM |已婚
現居住:調順村
戶籍:廣東湛江
文筆好
能出差
口才好
求職意向
期望職位:人事經理/主管,行政經理/主管,招聘經理/主管
期望薪資:3K~5K/月|想在工作
求職狀態:我目前在職,但考慮換個新環境
獲取聯系方式
自我描述
人性格開朗外向,喜歡與人交流和傾聽。自讀書以來,我力求向“一專多能”的方向發展,努力培養和提高自身的專業技能與綜合素質,并具有較強的社會實踐能力。這兩年經歷使我鍛煉到了: 一是做事要認真負責、積極主動、穩重而勇于創新;二是做人要誠實與守信、謙虛與好學、包容與體諒;三是生活要嚴于律己、注重細節
教育經歷
2014-9 至 2016-9
[2年]
大專|廣東建設職業技術學院|會計 人力資源
工作經歷(TA工作了2年5個月,共做了2份工作)
2016-9 至 2018-8
[1年11個月]
人事主管|廣州美麗豪酒店中餐部名豪御宴
工作職責:定期進行人力資源數據分析,提交公司人力資源分析報告; 根據行業和公司發展狀況,協助制定公司薪酬體系、激勵體系并負責實施????1.制定企業部門人員編制,節假日的通知及各項通告 ???2.根據企業實際情況招聘相應員工,保證企業員工運營的主要性????3.辦理員工入離職手續,對新入職員工進行崗前培訓。離職員工的工時、物品的確認和回收????4.大型宴會時需保證外援兼職的簽到及上班情況????5.對員工提交的報銷、病例等審批????6.購買辦公用品,對綠化、四害、宿舍及廚房進行檢查 ???7.核算制作工資單,發放工資條.做好會議紀要,組織并主持員工生日會及其他的活動 ??8.提出建設性的建議不斷的完善企業的制度紀律等問題???9.保持對內、對外良好的聯絡關系等???10.辦理社保、個稅、國地稅信息備案等雜事???11.外兼總經理助理少些文秘工作????12.營業執照年審及變更,員工餐廳的管理及活動場所的管理。
2018-9 至 2019-3
[6個月]
人事主管|湛江悅林湯館
工作職責:1.負責招聘.培訓.薪酬.績效等人力日常管理事宜。 2.定期提交人力報告,做人力數據人均產出分析。 3.根據公司實際情況協助制定薪酬激勵體系并負責實施跟蹤。 4.協助總經理辦理相關事宜。 5.對企業文化宣傳和普及。
培訓經歷
2017-9 至今
[2年1個月]
教師資格證|廣東翰墨教育
培訓內容:對小學語文學科教育資格進行考證
2018-6 至 2018-8
[2個月]
餐飲禮儀|廣州餐飲禮儀培訓機構
培訓內容:對餐飲行業工作中遇到的接人待物,為人處事及餐桌禮儀進行培訓
項目經歷
2016-12 至 2018-12
[2年]
年會,生日會|策劃,執行者
項目描述:對員工生日會,大型年會進行策劃和執行。從時間安排到飲食到節目再到抽獎結束環節全程參與執行!
獲得證書
2017-12普通話
2016-9計算機
2016-10會計從業
2016-3專科畢業證書
語言能力
普通話精通
粵語熟練
其他熟練
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